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menu chronologie zooms sommaire tous les zooms par date ou mot-clé synthèse lecture zen écran voir sur le kiosque télécharger en .pdf télécharger en .epub version imprimable le congrès ... les activités des ingés cadres techs cgt partager : facebook | twitter cette timeline remonte jusqu'en 2011. la période allant de mai 2014 à aujourd'hui correspond au mandat issu du congrès de dijon de l'ugict-cgt. la période de 2011 à 2014 représente le mandat issu du congrès précédent. 20 mar 2018 vidéo de bilan : la structuration des ingés cadres techs dans la cgt 20 mar 2018 vidéo de bilan : les revendications de l’ugict 20 mar 2018 vidéo de bilan : les actions et publications de l’ugict 01 mar 2018 #8mars15h40 l’ugict-cgt produit une série d’affiches et de cartes postales pour syndiquer les ictam à partir de l’aspiration à l’égalité salariale http://www.ugict.cgt.fr/ugict/affiches/syndiquees-egalite 19 fév 2018 négociation sur l’encadrement : les ingés cadres techs cgt lancent une campagne séries d’affiches, tract, consultation, décryptage, vidéos, documents techniques : l’ugict a produit tous les outils nécessaires pour décrypter et faire des propositions sur la redéfinition du statut cadre et des droits qui y sont attachés. http://ugict.cgt.fr/encadrement 02 fév 2018 ordonnances macron : décrypter et résister ! pour la cgt, ces ordonnances doivent toujours être combattues par trois moyens indispensables et complémentaires : action juridique sur la base des normes constitutionnelles et internationales (recours conseil d’etat, oit, etc.). poursuivre et amplifier le débat sur les garanties sociales nécessaires : – pour revaloriser le travail, – pour que les salariés puissent intervenir contre les nuisances de la financiarisation (restructurations destructrices, « optimisation fiscale », atteintes à la santé et à l’environnement), alors que les ordonnances mettent les employeurs à l’abris de tout contrôle. agir au quotidien face à la mise en place des nouvelles règles, pour en limiter l’impact, exploiter toutes les lacunes, imprécisions et contradictions des ordonnances. l’ugict-cgt publie un document technique et pédagogique sur http://www.ugict.cgt.fr/articles/references/ordonnances-macron-decrypter-et-resister 01 fév 2018 options 634 – syndicalisme sur ordonnances syndicalisme sur ordonnances 15 jan 2018 syndicoop passe la barre des 700 membres syndicoop.fr/membres 02 jan 2018 options 633 – futur -engagements présents futur – engagements présents 01 jan 2018 2018 21 déc 2017 lancement du kiosque syndical participatif le kiosque permet aux membres de syndicoop de charger les journaux, guides, et autres publications éditées par leurs organisations. sur un thème ou une période données, les internautes peuvent ainsi consulter une diversité de supports mis à disposition. https://syndicoop.fr/kiosque 15 déc 2017 10 000 abonné•e•s sur facebook la page facebook de l’ugict « cgt ingés cadres techs » dépasse les 10000 abonnés. avec 35 000 mails pour la newsletter et 5000 followers sur twitter, c’est bien, mais encore insuffisant ! https://www.facebook.com/ugict 01 déc 2017 options 632 – la cgt… des territoires la cgt… des territoires 20 nov 2017 l’ugict-cgt présente à l’école des mines de paris son projet qvt et numérique retenu par l’anact l’ugict-cgt a présenté à l’école des mines de paris les outils réalisés dans le cadre de l’appel à projet « qualité de vie au travail et numérique » de l’anact. l’ugict-cgt, référence syndicale sur le numérique, a présenté: – le guide d’aide à la négociation : « utiliser la transformation numérique pour changer le travail » – la formation dédiée – l’outil de diagnostic « qualité de vie au travail et numérique » ces outils développés sous l’angle numérique pour la première fois ont été conçus à partir d’entretiens experts menés dans les entreprises (à retrouver sur https://lenumeriqueautrement.fr/blog/entretiens-experts/ ). après avoir gagné le principe d’un droit à la déconnexion ( http://droitaladeconnexion.info ) dans le code du travail, l’ugict-cgt poursuit son travail de liaison entre la révolution numérique et la transformation du travail et du management. c’est en effet l’intervention du monde du travail qui déterminera le sens et le contenu de la révolution numérique. concepteurs des technologies et chargés de mettre en oeuvre les transformations numériques des entreprises et des administrations les ingés, cadres, et techs sont en première ligne des bouleversements. face à ce constat, l’enjeu de la démarche syndicale « construire #lenumériqueautrement » est de viser à ce que les progrès technologiques se traduisent par des progrès économiques, sociaux et environnementaux, ce qui est loin d’être le cas aujourd’hui. http://www.ugict.cgt.fr/articles/references/qvt-et-numerique–16-fiches-pour-changer-le-travail 13 nov 2017 soutien à l’inspecteur urssaf poursuivit par un patron fraudeur lancement de #payetescotiz et du comité de soutien à philippe pascal http://payetescotiz.fr 09 nov 2017 cadres infos 736 – le numérique autrement http://www.ugict.cgt.fr/publications/cadres-infos/ci736 01 nov 2017 options 631 – statut cadre : une ambition solidaire statut cadre : une ambition solidaire 26 oct 2017 passage en catégorie a des professionnels du travail social de la fonction publique le passage en catégorie a des assistants sociaux, éducateurs, conseillers en économie sociale et familiale et conseillers d’insertion et de probation était attendu depuis des décennies par les travailleurs sociaux . cette revendication avait fait l’objet de mobilisations constantes depuis plus de 50 ans. cette reconnaissance qui devait s’appliquer au 1er février 2018. est reporté à février 2019 en raison de son coût. le gouvernement souhaite la faire coïncider avec le protocole carrière rémunération (ppcr) dont la mise en place est annoncée pour la fin du quinquennat, qui prévoit la revalorisation de la filière sociale. alors même que «le plan de lutte contre la pauvreté» met l’accent sur la prévention et l’accompagnement social , ce report est inacceptable. quel crédit accorder à la parole de l’état et au dialogue social? quel manque de reconnaissance de nos professions! de plus ,cette reconnaissance de la filière sociale dans le statut de la fonction publique si elle est réellement appliquée, ne suffira pas à satisfaire les revendications légitimes des professionnels face à l’évolution du travail social. la création du niveau 2 pour les 5 diplômes de travail social actuellement au niveau 3 a soulevé un concert de protestations . elle ne s’appliquera aux futurs et nouveaux diplômés qu’en 2021( seconde étape de la revalorisation) et introduira une inégalité entre les anciens et nouveaux diplômés; les anciens ne pouvant accéder aux formations universitaires. nous revendiquons: – la parution et l’application des nouveaux décrets et leurs déclinaisons vers le secteur privé. – la reconnaissance des diplôme et leur traduction sur l’ensemble des secteurs et des générations. – les actions sur les politiques sociales afin que le travail social soit vecteur d’un projet de société basé sur la solidarité . pour cela, nous devons accroître la mobilisation et la syndicalisation auprès de l’ensemble des professionnels du travail social . 22 oct 2017 lancement de la bibliothèque militante participative sur syndicoop la bibliothèque militante a vocation à référencer des textes et ouvrages de toute nature et dont la lecture présente un intérêt pour les syndicalistes. les membres de syndicoop peuvent directement contribuer à la bilbiothèque, enregistrer des textes dans une liste de lecture, et créer des compilations publiques, comme nous l’avons fait pour le congrès de l’ugict-cgt . sur le modèle de la tractothèque , toutes les contributions sont triables et filtrables par thème, par mots clés, etc. et la base de données est entièrement exportable. l’objectif est de servir de lieu de références communes utiles dans l’exercice des responsabilités syndicales. tous les inter
Informations Whois
Whois est un protocole qui permet d'accéder aux informations d'enregistrement.Vous pouvez atteindre quand le site Web a été enregistré, quand il va expirer, quelles sont les coordonnées du site avec les informations suivantes. En un mot, il comprend ces informations;
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